Comparações

Configurações

Configure o módulo de Comparações do ENSPACE desde os pré-requisitos até a criação da comparação.
atualizado

Configure o módulo de Comparações do zero

Esta página guia você por todo o processo de configuração do módulo de Comparações, desde a estrutura base do workspace até a criação da comparação com todas as suas abas.

Antes de começar, certifique-se de que o módulo de Comparações está habilitado no workspace. Para entender o conceito e os casos de uso do módulo, consulte a página principal de Comparações.

Pré-requisitos

Antes de criar uma comparação, configure os elementos base no workspace:

  1. Acesse o workspace destinado às comparações e crie a categoria de processos que conterá os itens.
  2. Nas configurações, em "Config. Workspace", habilite o módulo de "Comparações".
  3. Em "Grupos de Membros", crie um grupo para cada responsável. Exemplo: Responsável São Paulo, Responsável Minas Gerais.
  4. Em "Cargos e Permissões", crie dois cargos:
    • Aprovador
    • Responsável

    Libere as permissões necessárias para ambos.
Atenção:
Sempre insira os membros nos cargos e permissões corretos. Membros que forem responsáveis devem possuir ao menos licença Standard.

Campos

Dentro da categoria de processos, crie todos os campos relevantes para o fluxo. O campo mais importante é o campo Responsável:

Esse campo define quais itens cada responsável visualizará na comparação.

Atenção:
O campo responsável deve ser, obrigatoriamente, um campo do tipo seleção com a origem da lista "Grupos de membros". Outros tipos de configuração não funcionarão.

Formulários

Você precisará criar 3 formulários:

FormulárioFinalidade
CadastroUsado pelo aprovador para cadastrar novos itens no sistema.
Visualização dos ResponsáveisContém as informações que os responsáveis devem visualizar. Geralmente é idêntico ao de cadastro, sem o campo responsável.
Dados a Serem ComparadosO formulário mais importante. Deve conter apenas os dados que serão comparados (campos que podem ser alterados pelo responsável).

Relatórios

Crie um novo relatório que será utilizado como relatório da comparação. Inclua todos os dados pertinentes, incluindo a coluna de referência/ticket.

Importante:
Remova o prefixo "data." do início dos nomes das colunas do seu relatório para evitar conflitos e garantir sua autonomia na leitura dos dados.

Criar a Comparação

Acesse a tela de Comparações

Retorne à página inicial do workspace. Quando o módulo de comparações está habilitado, surge uma opção adicional chamada "Acessar Comparações". Esse botão aparece apenas para usuários com o cargo de aprovador.

Clique em "Acessar Comparações". Se já houver comparações configuradas, elas serão listadas. Caso contrário, clique em "Criar":

Configure a aba "Dados"

Preencha os campos:

  • Nome: nome identificador da comparação.
  • Formulário: selecione o formulário "Dados a Serem Comparados" (campos mutáveis).
  • Formulário de visualização: selecione o formulário de visualização dos responsáveis.

Opcionalmente, você pode inserir uma descrição ou definir filtros.

Configure a aba "Responsabilidade"

Defina:

  • Campo responsável: o campo do tipo seleção que aponta para "Grupos de membros".
  • Cargo responsável: o cargo criado para responsáveis.
  • Cargo aprovador: o cargo criado para aprovadores.

Configure a aba "Configuração"

Defina:

  • Relatório padrão: selecione o relatório configurado anteriormente.

Opções adicionais:

  1. Exibir Resultados no Relatório: ao habilitar, o relatório final ganha colunas adicionais com os títulos que você define:
    • "Nome do Resultado de 'Corrigido pelo Responsável'"
    • "Nome do Resultado de 'Corrigido pelo Aprovador'"
    • "Nome do Resultado de 'Dados Iguais'"
    • "Nome do Resultado de 'Dados Divergentes'"
Esses campos definem apenas os títulos das colunas no relatório final. As nomenclaturas dos resultados em si são fixas e aplicadas automaticamente pelo sistema.

  1. Novos Itens Habilitados: permite que o responsável crie novos registros durante a comparação. Todo novo item requer aprovação do aprovador antes de ser efetivado.
  2. Bloquear Escolha de Colunas: impede que os responsáveis alterem a ordem das colunas ao fazerem as comparações na interface.
  3. Comentário ao Aprovar: por padrão, comentário é obrigatório apenas ao reprovar. Com essa opção ativada, também será exigido ao aprovar.
  4. Status Separado por Abas: organiza os itens em abas distintas conforme o status:
  • Aba de Status Pendente
  • Aba de Status de Aprovação
  • Aba de Status de Novos Registros
  • Aba de Status Completo

Configure a aba "Personalização"

Defina as cores e estilos visuais do relatório final:

  • Cor do Cabeçalho
  • Cor da Fonte do Cabeçalho
  • Cor do Cabeçalho Interno (Responsável)
  • Cor do Cabeçalho Externo (Aprovador)
  • Cor do Cabeçalho Final
  • Cor do Cabeçalho Resultado
  • Cor da Fonte da Célula Interna
  • Cor da Fonte da Célula Externa
  • Borda

Essas cores são aplicadas no relatório final exportado em Excel, facilitando a identificação visual de quem enviou cada dado e qual foi o resultado.


Boas práticas de configuração

  • Crie grupos de membros separados para cada responsável antes de configurar a comparação. Isso evita retrabalho.
  • O campo responsável deve ser do tipo seleção com origem "Grupos de membros". Outros tipos de campo não funcionam.
  • O formulário "Dados a Serem Comparados" deve conter apenas campos que realmente precisam de validação externa. Campos fixos devem ficar no formulário de visualização.
  • Teste a comparação com poucos itens antes de liberar para o time completo.
  • Padronize os valores dos campos comparáveis para evitar divergências falsas por diferença de grafia.
  • Ative "Exibir Resultados no Relatório" para ter uma visão consolidada no Excel do que foi igual, divergente ou corrigido em cada item.
  • Monitore a aba "Novos Registros" se permitir que responsáveis criem itens. Todo novo item precisa de aprovação do aprovador.